28.03.202328 марта состоялось заседание круглого стола тематической площадки «Здравоохранение» Регионального отделения Общероссийского общественного движения «НАРОДНЫЙ ФРОНТ «ЗА РОССИЮ» в Омской области.
Тема – «Механизмы решения вопросов кадрового обеспечения системы здравоохранения на территории Омской области». В заседании принимали участие первый проректор ОмГМУ Иван Геннадьевич Штейнборм, директор медицинского колледжа ОмГМУ Марина Михайловна Кардаева, а также ученые Омского государственного медицинского университета и практикующие врачи.
В повестке дня – три основных вопроса; все они связаны с трудоустройством выпускников медицинских специальностей. О профориентационной работе с выпускниками высших медицинских образовательных учреждений рассказала заместитель министра здравоохранения Омской области Наталья Анатольевна Иванова. Она же обозначила и проблему – кадровый дефицит в системе здравоохранения региона.
Трудоустройство выпускников Омского государственного медицинского университета – тема выступления эксперта Центра содействия трудоустройства выпускников ОмГМУ ОксаныАлександровны Коняшиной. Свой доклад она начала со статистики занятости и трудоустройства выпускников медуниверситета в 2022 году. По программам специалитета закончили обучение 606 дипломированных врачей, из них 55% продолжили обучения в ординатуре. 37% трудоустроены и работают в БУЗОО на территории сельских районов Омской области, города Омска, в ведомственных учреждениях, частных клиниках, аптеках.
Ординатуру окончили 402 узких специалиста, практически все, за исключением 3%, трудоустроены. Отсутствие трудоустройства объясняется продолжением обучения в ординатуре и аспирантуре, отпуском по уходу за ребенком, выездом за пределы РФ и в отдельных случаях состоянием здоровья.
– Озвучу статистику по выпуску студентов на должности среднего медицинского персонала, обучающихся в колледже университета, – продолжила Оксана Александровна. – В прошлом году закончили обучение 425 студента. Трудоустроились после окончания обучения – 77%. Остальные ребята продолжили обучение в вузе, несколько человек находятся в отпуске по уходу за ребенком.
В рамках текущего мероприятия Центр содействия трудоустройства выпускников ОмГМУ провел анкетирование студентов и ординаторов, которым осталось обучаться последние два года, и выявил планы обучающихся по поводу дальнейшего трудоустройства.
– Центром содействия трудоустройства выпускников ОмГМУ осуществляется взаимодействие с управлением кадровой работы и государственной службы Министерства здравоохранения Омской области: внутри университета, происходит обмен необходимой информацией, участие в заседаниях комиссии по трудоустройству выпускников, на регулярной основе на сайте размещается информация о кадровых потребностях региона, – говорит Оксана Александровна. – После выпуска до конца каждого текущего года на каждом факультете университета со студентами ведется работа профориентационной направленности с целью выработки мотивации остаться в профессии.
Последний вопрос повестки – «Об участии БУ «Областной центр профориентации» в реализации межведомственных психолого-профориентационных мероприятий, содействующих обеспечению кадрами государственных учреждений здравоохранения Омской области» – был озвучен Натальей Витальевной Ожерельевой, директором
Центр профессиональной ориентации и психологической поддержки населения нашего региона. Она подчеркнула значимость профориентационной работы на этапе предварительного знакомства со специальностью.
Пресс-служба ОмГМУ
